Für den erfolgreichen Aufbau und die Weiterentwicklung von ALASCA sind in unserem Governance Model die Vereinsstruktur sowie die unterschiedlichen Rollen und ihre Beziehungen klar und transparent definiert. Im Folgenden findet ihr eine nuancierte Darstellung der einzelnen Bestandteile.
Unser engagierter Vorstand, der ALASCA mit Geschick und Leidenschaft leitet, besteht aus drei Mitgliedern: Dem Vorstandsvorsitz, dem stellvertretenden Vorstandsvorsitz und dem Schatzmeister, wobei der Vorstand immer von zwei Vorstandsmitgliedern gleichzeitig vertreten wird. Gewählt wird der Vorstand von der Mitgliederversammlung – und zwar immer für eine Dauer von zwei Jahren. Zu den Aufgaben unseres Vorstands gehören u. a. die Aufnahme neuer Mitglieder, die Einberufung und Vorbereitung der Mitgliederversammlung inkl. der Ausführung von dort gefassten Beschlüssen sowie die Verwaltung des Vereinsvermögens. Er ist außerdem für die Besetzung des Marketing- und PR-Teams und des Community Managements zuständig.
Angetrieben von der Begeisterung für Open-Source-Technologien arbeiten unsere Mitglieder gemeinsam an der digitalen Souveränität für Europa. Sie bilden gleichzeitig die Mitgliederversammlung von ALASCA. Diese ist u. a. zuständig für Änderungen in der Satzung, die Wahl des Vorstands und des Technical Steering Committees und für die Festsetzung der Mitgliedsbeiträge. Sie kommt mindestens einmal im Jahr zusammen, um sich über die Entwicklungen des Vereins und weitere Belange auszutauschen und ggf. Beschlüsse zu bestimmten Angelegenheiten zu fassen.
Ordentliche Mitglieder können sowohl Unternehmen und andere Organisationsformen werden (juristische Personen) sowie Privatpersonen, die den Verein unterstützen wollen (natürliche Personen). Darüber hinaus sind auch Fördermitgliedschaften bei ALASCA möglich. In der Mitgliederversammlung ist jedes ordentliche Mitglied wahlberechtigt und hat dabei eine Stimme, während Fördermitglieder zwar an der Mitgliederversammlung teilnehmen können, jedoch nicht wahlberechtigt sind.
Unser motiviertes Marketing- & PR-Team verleiht der Mission ALASCAs Sichtbarkeit und hält interessierte Köpfe zu allen Fortschritten auf dem Laufenden. Hierzu gehören u. a. die Betreuung unseres LinkedIn-Kanals, die Verfassung von Pressemitteilungen und unseren vierteljährlichen Newslettern, die Organisation von Veranstaltungen und unserer ALASCA Tech-Talks sowie Gestaltung und Betrieb der ALASCA-Website.
Darüber hinaus haucht das Team durch die Schaffung einer visuellen Identität ALASCAs neuen Open-Source-Projekten Leben ein. Mit Liebe zum Detail werden die besonderen Charaktereigenschaften des Projekts erfasst und beispielsweise in einem Logo und weiteren Identitätskomponenten widergespiegelt. All dies geschieht stets in enger Abstimmung mit den Projektverantwortlichen.
Natürlich steht das Team über hello@alasca.cloud auch jederzeit für Presseanfragen zu Verfügung.
Bei ALASCA liegt uns das Thema Community besonders am Herzen. Hiermit meinen wir nicht nur die Mitglieder und Open-Source-Projekte innerhalb des Vereins, sondern auch die Beziehungen zu weiteren Communitys und Initiativen in der europäischen Open-Source-Landschaft. Für Koordination, Abstimmung, die Streuung von Informationen und auch die Community-seitige Weiterentwicklung des Vereins ist darum unser Community Management verantwortlich.
Bei ALASCA entwickeln wir betriebsfähige Open-Source-Technologien. Für die technische Steuerung des Vereins haben wir darum ein Technical Steering Committee (TSC) ins Leben gerufen. Das TSC ist unter anderem verantwortlich für die Entwicklung einer vereinsübergreifenden technischen Roadmap für den Verein (nicht aber für die einzelnen Open-Source-Projekte) und behält hierbei einen Überblick über das technische Alignment der Open-Source-Technologien, die bei ALASCA entwickelt werden. Das TSC ist außerdem für die Aufnahme neuer Projekte – hier insbesondere für Einschätzung und Bewertung hinsichtlich der Eignung – zuständig, wobei der Vorstand ein Veto-Recht behält.
Das TSC besteht aus fünf Mitgliedern. Der TSC-Lead wird vom Vorstand entsendet, da dieser auch für den Austausch mit den Vorstandsmitgliedern zuständig ist. Die restlichen Kandidaten werden von der Mitgliederversammlung gewählt, wobei die Amtsperiode ein Jahr beträgt (Wiederwahlen sind möglich).
Die erste offizielle Wahl erfolgt 2024. Bis dahin wird das Interims-TSC vom Vorstand besetzt.
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